面试准备
简历准备
问题准备
项目复盘
一定要准备大量的细节
我面试应聘者有一个窍门，就是看他说话是否具体。那些合适的应聘者会告诉你大量的细节，而那些只会夸夸其谈术语和概念的人，几乎总是不合适的。
项目动机：需求、为什么做、项目对公司来说有什么意义；负责角色：在项目中负责的什么角色，是Owner、核心开发、还是只是滑滑水技术选型：这个项目的选型设计（如果有技术选型的话）架构设计：架构设计和分层设计，如果你有参与或者是独自架构的，可以选择在简历上直接附图（画成横向的）细节实现：一些具体的细节点如何实现，比如监控SDK就有各个监控数据的细节采集方式；亮点设计：做这个项目中的一些难点考虑，亮点设计等；项目成果：表明你这个项目达成了什么成果，最好有数据说话；- 🌐 前端索引
HR 面准备
需要提前准备的一些常规问题还是挺多的，包括：
- 自我介绍
- 为什么要离职
- 有成就感的事
- 在原公司的收获
- 业余生活
- 对新公司、新团队的期待
- 遇到的最大挫折，怎么应对
- 对城市的选择
AI 面试
现在很多 允许 AI 编程来面试，这时候原来不容易看出来的品味，就显得很重要了，这需要平时的思考和积累。因为之前手写编程的时候不会有人在乎 css 咋样，而现在都可以通过考虑全面来做到了。
还有更厉害的是:在AI开始工作前，讲一下他认为AI会在哪里做修改。等AI写完，打开对应的地方来验证一下。