失败不是成功之母，成功是成功之母
“冠状动脉旁路移植术”，是一个非常复杂难做的手术，一旦失败就意味着病人死亡。
有人研究了6516例这个手术，看看手术成败跟医生个人有什么关系，得出非常有意思的几个结果：
- 如果一个医生手术失败，他后续的手术会更容易失败，他的成功率将会一直下降。
- 如果一个医生手术成功，他接下来的手术会更容易成功，他的成功率将会上升。
- 如果一个医生手术失败，他同事的手术成功率会提高，因为他们从他的失败上吸取了教训！
- 如果一个医生手术成功，则对他同事没有任何影响。
也就是说，我的失败不是我的成功之母，但是别人的失败则可能是我的成功之母。
有效的反馈，“好的失败”，应该满足三个条件：
- 及时。一旦不对马上就有人给你指出来。
- 对事不对人。你错了，下次改正过来就是，没有必要上升到“你这个人行不行”的层面。
- 错误的代价很小。
产品正式推向市场之前，先搞个小范围的内部测试，不行马上改，甚至直接砍了也没有多大损失。
- 上正式舞台表演之前，每个星期在艺校内部给同学表演几次，演的再差也没人笑话你，因为大家都很差
最好的失败，就是“在没有人看见的时候偷偷跌倒”。